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Lehrstuhl für BWL und Wirtschaftsinformatik - Prof. Dr. A. Winkelmann

Wissenschaftliche Mitarbeiter gesucht!

07.05.2023

Der Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre und Wirtschaftsinformatik der Julius-Maximilians-Universität Würzburg (JMU) sucht derzeit hoch motivierte und qualifizierte Mitarbeiter für unser ambitioniertes Team.

 

Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)
mit Möglichkeit zur Promotion

 

Der Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre und Wirtschaftsinformatik der Julius-Maximilians-Universität Würzburg (JMU) sucht derzeit Verstärkung.

Wir suchen dich als eine talentierte Unterstützung, die in einem engagierten, kollegialen Team arbeiten möchte. Unser Team zeichnet sich durch eine hohe Motivation, starkes Zusammengehörigkeitsgefühl und unermüdlichen Einsatz aus. Hier arbeiten wir „Hand in Hand“, um gemeinsame Ziele zu erreichen und Spitzenleistungen zu erzielen.

Bei uns gibt es immer viel zu tun. Wir suchen daher zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung, die sich aktiv an der Forschung unserer Gruppe beteiligt, einschließlich Projekten mit Partnern aus der Wissenschaft und der Industrie.

Wir bieten

·Eine volle Stelle, die Vergütung erfolgt basierend auf TV-L

·Anwendungs-orientierte Forschungsprojekte, in einem breit gefächerten, zukunfts-orientierten Forschungsfeld in Kooperationen mit Innovations- und Technologieführern und renommierten Forschungseinrichtungen

·Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit zum temporären Homeoffice

·Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten, motivierten und kollegialen Team

·Kontakte zu Studierenden in Lehrveranstaltungen und Betreuungen

·Breit gefächertes Fortbildungsangebot und Teilnahmen an internationalen Tagungen und Konferenzen

·Einen attraktiven und modernen Arbeitsplatz mit moderne Technologien (z.B. 3D-Drucker, Roboter, etc.)

Deine Aufgaben

·Leiten von oder mitarbeiten in Forschungsprojekten einschließlich der Durchführung von wissenschaftlichen Untersuchungen, der Datenerhebung und -analyse, der Interpretation von Ergebnissen und der Veröffentlichung von Forschungsergebnissen

·Schreiben von Veröffentlichungen für Konferenzen und wissenschaftlichen Zeitschriften

·Vorbereiten von Vorlesungen und Betreuen von Studierenden

·Alltägliche Aufgaben wie administrative Tätigkeiten, die Verwaltung von Projekten, die Organisation von Veranstaltungen und die Zusammenarbeit mit anderen Wissenschaftlern und Wissenschaftlerinnen

Deine Qualifikationen

·Überdurchschnittlicher Masterabschluss in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaft, Mathematik oder Ingenieurswesen

·Interesse an Forschung und Fähigkeit zur analytischen Lösung von Aufgaben

·Spaß an neuen Technologien und Softwarelösungen sowie der Entwicklung neuer Ideen anhand dieser

·Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

·Freude an der Übernahme von Verantwortlichkeiten und ein ausgeprägtes Organisationstalent

Du bist bereit für uns?

Interessierte Bewerberinnen und Bewerber können sich mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisabschriften etc.) via E-Mail (christoph.tomitza@uni-wuerzburg.de) bewerben. Fragen können an dieselbe E-Mail-Adresse gerichtet werden. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung vorzugsweise in elektronischer Form. Auf der Website des Lehrstuhls finden Sie weitere Informationen über unsere Forschung.

Universität Würzburg
Lst
. Prof. Axel Winkelmann
Sanderring 2
DE 97070 Würzburg
https://www.wiwi.uni-wuerzburg.de/lehrstuhl/wiinf2/startseite/

Stellenausschreibung als PDF

* Eine Besetzung der Stelle in Teilzeit ist nicht möglich. Die JMU strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf.1 Bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte bevorzugt eingestellt. Sollten Sie eine schriftliche Bewerbung präferieren, übersenden Sie bitte ausschließlich Kopien. Aus Kostengründen können die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt werden. Sie werden zeitnah nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet. Reisekosten für die Bewerbung können nicht erstattet werden.

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