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Intern
    Lehrstuhl für BWL, Personal und Organisation

    Lehrbeauftragte

    Dr. Udo Siedler
    Lehrbeauftragter
    Lehrstuhl für BWL, Personal und Organisation
    Sanderring 2
    97070Würzburg
    Sprechstunde: nach Veranstaltungsende

    Lehrtätigkeiten:

    SAP ERP Human Capital Management

    Ziel des Kurses ist es, eine Einführung in personalwirtschaftliche Prozesse mit SAP ERP (Enterprise Resource Planning) Human Capital Management (HCM) zu geben. Es werden dabei neben den Grund-lagen Einblicke in die Abläufe und Funktionalitäten gegeben. Zunächst werden im theoretischen Teil die erforderlichen Kenntnisse vermittelt, welche die Basis für den praktischen Teil liefern. Hierbei erhalten Studierende die Möglichkeit, ihr erworbenes Wissen mittels Fallstudien der Modellfirma LIVE AG an einem ERP-System praktisch anzu-wenden.

    Gliederung:

    • Grundlagen der Softwarebibliothek SAP ERP
    • Komponenten von SAP ERP HCM
    • Personaladministration
    • Organisationsmanagement
    • Personalzeitwirtschaft
    • Personalabrechnung
    Dr. Stefan Zimmermann
    Lehrbeauftragter
    Lehrstuhl für BWL, Personal und Organisation
    Sanderring 2
    97070Würzburg

    Forschungsschwerpunkte:

    • Anreizsysteme und Vergütungsmechanismen  
    • Besetzung von Topmanagement-Teams / Teamheterogenität
    • Neue Institutionenökonomie
    • Empirische Personalökonomie
    • Scoring und Risikomanagement